Тематика исследований: Биоразнообразие растительного мира и микобиоты и его динамика под влиянием глобальных, региональных и локальных факторов
Задачи исследований:
Изучение таксономического состава и многолетней динамики видового богатства мучнисторосяных грибов (Helotiales, Erysiphaceae) в широтном градиенте от Полярного до Южного Урала.
Требования к квалификации и опыту работы
Высшее профессиональное образование (магистратура, специалитет, аспирантура) без предъявления требований к стажу работы.
Квалификация должна быть достаточной, чтобы:
- проводить научные исследования по отдельным разделам (этапам, заданиям) НИР в соответствии с утвержденными методиками под руководством ответственного исполнителя (и/или руководителя);
- изучать научную информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике;
- принимать участие в составлении разделов отчетов по теме НИР или ее этапам;
- принимать участие в подготовке научных результатов в виде печатной продукции;
- представлять собственные научные результаты в виде докладов на семинарах и конференциях.
- цели и задачи исследований и разработок, осуществляемых лабораторией (отделом, филиалом);
- актуальную информацию из отечественных и зарубежных источников по исследованиям, осуществляемым лабораторией (отделом, филиалом);
- современные методы и средства планирования и организации научных исследований, обобщения и обработки информации;
- основы трудового законодательства и организации труда РФ;
- требования и правила охраны труда, пожарной и гражданской безопасности.
Требования к компетенциям
Должен знать:
Минимальные количественные показатели результативности научно-исследовательской работы
Наличие публикаций объемом не менее 0,25 условного печатного листа.
Заработная плата: 27 400 руб. (районный коэффициент 4110 руб. - дополнительно)
Занятость: Полная
Условия премирования: в соответствии с "Положением об оплате труда" и по результатам конкурса "Научная активность".
Заявление на участие в конкурсе следует направлять секретарю комиссии с приложением документов о показателях результативности за пять лет (см. шаблоны документов).
