Научный сотрудник лаборатории проблем сохранения биоразнообразия и особо охраняемых природных территорий

Должность: 
Научный сотрудник
Место работы: 
г. Екатеринбург

Тематика исследований:  Взаимодействие естественных и антропогенных факторов в формировании биологического разнообразия растительного и животного мира Уральского региона

Задачи исследований: изучение эколого-физиологических адаптаций ксилотрофных грибов к климатическим факторам и их реакций на климатические изменения на основании экспериментальных данных и спланированных наблюдений в естественных сообществах. Анализ морфологических, культуральных и физиологических особенностей видов и штаммов (образцов из разных географических регионов) грибов. Анализ географической, хронографической (межгодовой, сезонной) и биотопической изменчивости дыхания валежной древесины и плодовых тел ксилотрофных грибов.

Требования к квалификации и опыту работы

Опыт работы по соответствующей специальности не менее пяти лет или ученая степень кандидата наук.

Квалификация должна быть достаточной, чтобы:

  • проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) НИР в качестве исполнителя или ответственного исполнителя;
  • собирать, обрабатывать, анализировать и обобщать научную информацию, передовой отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике;
  • участвовать в составлении планов и методических программ исследований и разработок, практических рекомендаций по использованию их результатов;
  • обобщать собственные научные результаты НИР в виде печатной продукции;
  • представлять собственные научные результаты в виде устных докладов на семинарах и конференциях;
  • составлять отчеты (разделы отчета) по теме или разделу (и/или этапу, заданию) НИР.

Требования к компетенциям

Должен знать:

  • цели и задачи научных исследований, осуществляемых лабораторией (отделом филиалом);
  • владеть актуальной информацией из отечественных и зарубежных источников по этим исследованиям;
  • современные методы, средства планирования и организации исследований и разработок, обобщения и обработки информации;
  • основы трудового законодательства и организации труда РФ;
  • требования и правила охраны труда, пожарной и гражданской безопасности.

Минимальные количественные показатели результативности научно-исследовательской работы

Наличие публикаций объемом не менее 2.5 условных печатных листов.

Заработная плата: 32 935 руб. (районный коэффициент 4940 руб. - дополнительно)

Занятость: полная

Условия премирования: в соответствии с "Положением об оплате труда" и по результатам конкурса "Научная активность".

Заявку на участие в конкурсе следует подавать через портал вакансий http:/ученые-исследователи.рф  с приложением документов о показателях результативности за пять лет (см. шаблоны документов).

Подать заявку

Начало приема заявок: 
01.10.2024
Окончание приема заявок: 
22.10.2024
Дата проведения конкурса: 
25.10.2024
Статус конкурса: 
закрыт
Итоги конкурса: 
Победитель: 
Диярова Д.К.
Решение от: 
25.10.2024
Решение и протокол заседания комиссии: 
X